1

Niet opgedaagd

1

In dienst gek PL niet opged

Het personeelslid is niet opgedaagd en komt niet in dienst

2

Pensionering

2

Op of na wettelijke pensioenleeftijd

Het personeelslid gaat op of na de wettelijke pensioenleeftijd op pensioen

2

Pensionering

36

Pensioen na uitstel

Het personeelslid gaat na een periode van uitstel op pensioen (enkel van toepassing op ambtenaren Nautische keten)

5

Overlijden

7

Overlijden van ambtenaar

Het personeelslid (ongeacht het statuut) is overleden

9

Tuchtstraf

23

Afzetting

Een ambtenaar wordt ontslagen naar aanleiding van de hoogste tuchtstraf en verliest het recht op een ambtenarenpensioen

9

Tuchtstraf

26

Ontslag van ambtswege

Een ambtenaar wordt ontslagen naar aanleiding van de op één na hoogste tuchtstraf met behoud van ambtenarenpensioen

11

Langdurig afwezig

31

Mandaat of opdracht

Het personeelslid is op deze arbeidsrelatie langdurig afwezig omwille van het opnemen van een mandaat/opdracht of een arbeidsovereenkomst van bepaalde duur

11

Langdurig afwezig

32

Proeftijd intern

Het personeelslid is op deze arbeidsrelatie langdurig afwezig omwille van de statutaire proeftijd

35

Vervroegd pensioen

37

Pensioen op aanvraag

Het personeelslid gaat vroeger dan de wettelijke pensioenleeftijd op pensioen

36

Vervroegd pensioen wgns ziekte

38

Beslissing Medex

De ambtenaar gaat na een beslissing van Medex definitief op pensioen

36

Vervroegd pensioen wgns ziekte

39

Tijdelijke oppensioenstelling

De ambtenbaar gaat na een beslissing van Medex tijdelijk op pensioen

36

Vervroegd pensioen wgns ziekte

40

63 jaar en 365 KD ziek

De ambtenaar gaat op pensioen naar aanleiding van de uitputting van het ziektecontingent van 365 kalenderdagen na de 63e verjaardag

37

Reorganisatie

41

Reorganisatie

Het personeelslid gaat uitdienst naar aanleiding van een reorganisatie

38

Beëindiging door WN

42

Vrijwillige werkverlating

Het personeelslid neemt ontslag (Opzeg of verbreking door het personeelslid, op een overeengekomen einddatum of door het niet naleven van een opschortende voorwaarde)

38

Beëindiging door WN

44

Overmacht

De arbeidsovereenkomst wordt beëindigd door overmacht - initiatief personeelslid (bv. medische overmacht)

38

Beëindiging door WN

45

Ongewettigde afw 10 dagen

De arbeidsovereenkomst wordt beëindigd omdat het personeelslid onwettig afwezig is

39

Ontslag door werkgever

43

Onderlinge toestemming

De arbeidsovereenkomst wordt in onderling toestemming, na initiatief van de werkgever beëindigt (bv. naar aanleiding van vaste benoeming)

39

Ontslag door werkgever

53

Overmacht

De arbeidsovereenkomst wordt beëindigd door overmacht - initiatief werkgever (bv. medische overmacht)

39

Ontslag door werkgever

54

Opzeg contr met opzegtermijn

De werkgever zegt de arbeidsovereenkomst op (met een opzegtermijn)

39

Ontslag door werkgever

55

Einddatum contract

Einddatum arbeidsovereenkomst voor bepaalde duur of einde bepaald werk

39

Ontslag door werkgever

56

Ontbindende voorwaarde w verv

Einddatum vervangingsovereenkomst

40

Ambtshalve ontslag (Obv VPS)

47

Onregelmatige benoeming

Een ambtenaar wordt ontslagen na een onregelmatige benoeming

40

Ambtshalve ontslag (Obv VPS)

48

Verlies burg en pol rechten

Een ambtenaar wordt ontslagen n.a.v. het verlies van de burgerlijke en politieke rechten

40

Ambtshalve ontslag (Obv VPS)

49

ontslag na 2 eval onvoldoende

Een ambtenaar wordt ontslagen na 2 evaluaties onvoldoende

40

Ambtshalve ontslag (Obv VPS)

50

negatieve evaluatie proeftijd

Een ambtenaar op proef wordt ontslagen na een negatieve evaluatie van de proeftijd

41

Benoeming

51

Na verlof voor proefperiode

Het personeelslid gaat op de contractuele arbeidsrelatie uit dienst naar aanleiding van de benoeming op de statutaire arbeidsrelatie

42

Verbreking door werkgever

52

Verbreken contract

De werkgever verbreekt de arbeidsovereenkomst (met verbrekingsvergoeding)

43

Ontslag om dwingende reden WG

57

ontslag om dwingende reden WG

Ontslag door dwingende reden (fout werkgever)

44

Ontslag om dwingende reden WN

46

ontslag om dwingende reden WN

Ontslag door dwingende reden (fout personeelslid)